男足大集训——只要有1%的希望，就要100%的努力

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近日中国男足战平印度，使得前些日已经开始的“中国男子足球U25国家集训队55人80天集训”的做法，再度引发广泛热议，支持的声音似乎又成了主流，也有担忧的、观望的。我们不想火上浇油，只想传播知识。

 中国足协采用这种“大集训”做法是完全可以理解的

 中国足球职业化改革这么多年来，世界级球星的加入提升联赛影响力，各种投入增加提升联赛价值，中超比赛球迷火爆提升热度，而且有些俱乐部队伍成绩有所提高，甚至夺得过亚冠冠军。但明眼人一看就知道，这种成绩的取得与高水平外援息息相关。本土球员水平没有随着职业化改革而明显提升，新兴球员涌现少，绝大部分俱乐部亏损，说明这种足球职业化改革根本上谈不上成功，只是虚荣而已。为什么欧美日职业联赛的改革都能提高国家队水平而中国足球职业联赛改革却不行呢？说白了，中国足球职业化改革很多是徒有其表，缺乏系统、法制、规范、独立，这里也就不赘述了。

面对2020奥运会、2022世界杯亿万老百姓的期待，面对中国竞技体育从体育大国向体育强国迈进中“最重要也是最难啃的骨头”——中国男子足球的历史使命，面对几十年足球职业化改革导致的年轻球员不多、球员老化严重、本土球员整体水平不高的情况，要想在几年间短时间内快速提高成绩，不仅要战胜印度，还要战胜亚洲豪强，请世界级教练、靠职业联赛的进一步发展实践证明是靠不住的，而中国竞技体育发展的传统优势——举国体制，自然而然会被重新审视采用。再联想到中国女排、中国篮球搞大集训的“成功”，所以，总局、足协采用行政命令的方式选一拨人搞大集训是水到渠成的不得已的选择，因为目前似乎看不到更好的办法。

为此，为了国足发展的大目标，一方面要激励调动各俱乐部和球员的集训积极性，一方面也要平衡各俱乐部的利益，如何弥补俱乐部、队员的损失，俱乐部如何适当牺牲等等，这得要建立长效机制，否则俱乐部、球员的利益老受侵害会影响足球大市场和大行业，导致成绩可能会依旧抬不起头。

国足的大集训有什么特别吗

其实搞集训提高国家队水平、参加比赛这是中国举国体制竞技体育惯常采用的通用做法，在中国任何竞技项目几乎都是这样。别说80天集训了，有的项目国家队集训800天也没啥争议，为什么足球抽调些运动员到国家队集训就如此遭人非议呢？我看了很多媒体、网络的报道或消息，都没说到点子上，只会让误解加深，让人很着急。

举国体制的国家队集训传统模式都是抽调地方队在编运动员，在地方队就有待遇，国家队集训结束了可以回地方队，地方队是后盾，国家队和地方队都姓公，球员后顾之忧是发展问题。而中国足球职业化改革下的这些职业足球运动员都是体制外的运动员，在合同期内隶属于不同俱乐部并且有待遇，而俱乐部姓私（虽然不少国企俱乐部），球员后顾之忧是生存问题。这种跨越竞技体育体制体系、调动社会力量私企国企职业俱乐部进行国家队备战的集训形式是新时期举国体制特点，与传统的体工队集训形似但性质并不同。采用篮协的“邀请制”似乎更合适，但是国足不邀请而强制抽调，为啥？因为如果邀请了，很多都不来咋办？ 

当然，肯定的说，各俱乐部对国家队抽调55名队员集训都是赞成的，80天后队员都能回俱乐部继续工作，真正麻烦的是，如果再来80天，甚至更长，问题就会出现了。

实话往往很伤人，但要看到其中的希望

从运动规律来说，短期集训可能短时间内提升运动员体能和增加技战术认识有好处。中国很多集体球类项目也试图通过大集训的方式提高竞技水平，但也不成。而且，运动员是人，不是机器，不是练什么就能吸收什么，不是说什么就能听进去。体能再好跑不到位也没用，意识再好传不过去也不行，意志品质再强射不进也无效。通过军训就能增加足球场上的拼搏意志和团队精神吗？这些难道足协的那些专家不知道吗？

很多民众认为球员踢不好是体能差、欠练、高薪低能，输球不能输体能和意志品质，甚至认为输了球跑瘫了才可以稍微谅解。这就是那些专业人士明知此举并不很可为而为之的根本原因，也许是因为要向很多民众做交待。可以说，民众对国足的声音似乎已经影响了足协的决策了，而很多不太了解足球的人民的见识却代表了民众对足球的见解。这就是国足被不断持续贬低后必须得经历的，因为多说无益，谁叫你们水平差老是不赢球呢？“连印度都赢不了，还狡辩啥呢？”民众足球认识水平也是导致国家队水平的一种重要因素，中国足球人人有责一点儿都没说错。

足球水平是集技战术体能意识意志为一体的复合能力，绝不是1＋1＋1=3，但要让集训在有限的空间时间发挥出催化作用，尽可能完成一点儿进步，也许捎带满足一下民众对球员“惩罚性”训练的渴望。

一、队员型已成是现实，进一步选拔队员更重要

到了25岁还在中超打替补的，不管怎么练，很难改变他业已成型的形态技术体能心理个性，，到国家队绝大可能还得打替补。如果打替补的水平到国家队训练后就能打主力，那么很可以说国家队水平低于俱乐部。如果真有实力打主力，早就打上了，现在很多中超球队教练更换频繁，谁都不会跟自己的饭碗过不去，经历了这么多职业教练的筛选（很多还是世界级教练）还是打替补，想被强化练几天就能打主力，那也许是自欺欺人。

职业球员到25岁仍不瘟不火，绝大多数根本原因不是缺练、缺赛，而是本身天赋就不特别高。当然，也有可能有几个队员通过国家队强化训练比赛表现突出了，对于国家队和自己来说那也算成功，总比他们总在俱乐部打替补强吧。所以，在55人中选出几个球员能出类拔萃是大集训的比较现实的根本目的，而不是把这55人都提高，这难道总局和足协不知道吗？所以，要找到能通过集训就能蜕变的队员这是关键，即使希望很小。

二、队员心不定是最麻烦的，心不定事难成

球员在集训之初肯定会全力以赴为国训练，这可以保证。问题是集训时间越长，或是真的到国外打联赛或以国家队名义打国内联赛，球员心思难免会多起来。国家队又不是常设单位，只是铁打的营盘流水的兵，国家队不会无缘无故养闲人，所以，队员知道不可能长期在国家队获利谋生。在俱乐部的自身利益如何维持肯定是他们优先考虑的。

刚才说了，现在足球运动员都是体制外职业运动员，不是原来的体制内的各省体工队在编人员，国家队受伤了回地方队还能养。而在当前中国职业化还不完善的情况下，万一在国家队集训期受伤影响技术水平咋办？万一集训期间俱乐部换了新教练不了解自己用了别人怎么办？万一在国家队集训的待遇还不如在俱乐部打替补怎么办？俱乐部会保证在国家队集训队员的待遇，但训练奖比赛奖，合同到期后的续约国家队都能负责到底吗？……

 而且，国足成绩这么多年就没好过，对手韩日西亚群雄澳大利亚，甚至南亚泰国越南太多了；要打进世界杯、奥运会几十年没完成的艰巨任务，自知整体实力不足，也许要付出的代价大的惊人，而且即使付出巨大努力也未必能实现蜕变目标。“何不平平淡淡打联赛混口饭吃，而去冒险的大起大落，何苦呢？”所以，也许集训到后来有些队员不是全身心的全力以赴，而是全力应付。

太多的事不得不考虑，而缺乏孤注一掷、勇担重任的决心，走一步看一步，这是中国职业足球运动员多年来培养出来的心态，不是一朝一夕、严厉教诲、令行禁止就能彻底改变的。

所以，总局、足协、国家队必须清楚，必然有集训球员心理面意志不坚定，时间越长犹豫越明显，一味的强制，被淘汰就禁赛丢饭碗，这样能行吗？而且每个队员情况还不一样，有些队员已经可以在俱乐部打主力，可能心系俱乐部多一些，有些还只能在俱乐部坐板凳的通过国家队训练比赛提升自己也是不错的选择；有些队员的俱乐部合同快到期了会想工作合同多一些。所以，那些在俱乐部表现机会不多的、有一定水准的、合同还有2年以上到期的队员是国家集训队要重点关注和帮忙的队员，而那些已经能在各地方俱乐部打上主力的队员要慎重的考虑他们的切身利益和发展诉求。国家队大集训的同时，得照顾俱乐部和个人的利益，要通过制度的形式去协调，而不是短期的变通、行政要求和强制，让人心安稳、自觉统一，才能谋得事情成功。

 总之，对于当前的中国竞技足球，只要有1%的希望，就付100%的努力，是国家支持中国足球发展的重要信息。大集训可以短期提高一点、发掘个把球员，是能带来一点希望的；但从历史和世界各国来看，职业化、联赛化还是足球发展的上好道路，但要有耐心，要有机制、法制、独立、系统，不然即使有成绩也是昙花一现。

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文稿、编辑 | 高艳群  图源｜网络

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