还沉浸在放假的喜悦中？有1个“坏”消息先了解一下......(2)

所以为了找回节后的工作状态，咱们最需要做的是去面对那些被自己堆积起来的工作，具体的方法就是梳理节后的工作清单，并且按照 SMART 原则进行描述（具体的、可衡量的、可达到的、有期限的），这样你就可以清楚的知道节后自己需要面对哪些工作了。 [原创文章：www.11jj.com]

10月8日 给社群运营峰会嘉宾同步PPT模板与案例 [转载出处：www.11jj.com]

10月8日 社群运营峰会物料清单&嘉宾素材清单

10月8日 确认运营社Pre-A轮对外传播稿件

10月9日 进行《爆款社群运营训练营》开营仪式

10月9日 进行《高阶公众号运营指南》图书分工

10月10日 进行嘉宾PPT收集与第一次反馈优化建议

10月11日 与@**进行用户增长训练营课程大纲确认

10月12日 组织2018社群运营峰会当日工作沟通会

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其次，拿低难度工作热身。

国庆假期那么爽，谁愿意干活啊？更深层的心理可能是：我没有状态，干了也干不好。所以，为了找回工作状态，我们需要去克服工作恐惧症。

这里推荐一个非常好用的方法——拿低难度工作进行热身。

去看看梳理出来的节后工作清单中，有哪些事情是难度不大的，那就先用假期的最后 2 天时间做掉一些。对我自己来说，写一篇短文章、梳理工作清单、查看邮件、修改 Pre-A 轮宣传稿，是难度较低的工作，它们是我的热身工作备选项。

 

然后，优先做可以看到反馈的工作

平时你做什么事情能最快进入状态？男生打游戏，女生逛淘宝嘛。

至于为什么？前斯坦福商学院教师瑞安·胡佛所著《上瘾》一书分析了这个现象，其中有很重要的一点是在于它们可以给你快速的反馈，并且可以让你获得满足感。

所以为了让自己快速找到工作状态，你除了要找出低难度的工作，还需要优先做那些能能够快速给自己反馈的工作，比如写一篇文章、查看邮件、梳理工作清单。

类似“与媒体沟通宣传稿修改方案”这样的沟通型工作，就先不要去做了，那样基本上会消磨掉咱们的工作积极性，毕竟绝大部分人假期可能不会像咱们一样，为了找回状态提前工作的。

最后，坚持把1件事情做完。