杭州女孩裸辞理由刷爆朋友圈，会计人：句句扎心！(4)

杨杨把这件事情告诉我的时候，我觉得这些老板有一个误区：我给你发工资了，我培养了一年，你就要给我做牛做马，你要离职就是不懂事！

也许这就是职场人情的残酷现实！

什么时候，你可以离职？

职场很残忍，但是我们又不得不面对这些情况。遇到耍流氓的公司的我们要果断离职，但是我们遇到的大部分公司都是普通的公司，这样情况，我们又该如何离职呢。

1、很多时候，你不应该离职

1、不要单纯因为工作累、加班多离职。离过几次职你就会发现，几乎不存在轻松的工作，没有准点下班的工作。

2、一时的委屈而离职：马云说，男人的胸怀都是委屈撑大的，身在职场，我们充满事业心，想往上爬，必然会受到利益的牵绊。

一句话：如果你现在的问题，是靠换工作解决不了的，那你就老老实实工作。

2、金钱也是很重要的一项

我们经常很多老板说：要多关注成长，钱是次要的。这时候我们要躲远点，成长和钱都要关注，这两者不仅不矛盾，还相互促进，不信看看你们公司里拿钱最多的那批同事，是不是做的工作也更有价值，成长也更快。